beastmaster » Вс сен 15, 2019 16:24
Чтобы не плодить новую тему пишу здесь, т.к. ситуация похожа. Суть проблемы: человек получил ВНЖ на основании трудоустройства, срок действия ВНЖ и срок действия карточки ВНЖ совпадают. К карточке ВНЖ полицией еще выдана бумажка (Dodatočné udaje o zamestnani), в которой указан работодатель. Проработав некоторое время, человек решает сменить место работы (работа по сути такая же, но в другой компании). До конца действия ВНЖ остается больше года. Каков порядок действия в этом случае?
1) Нужно сделать так, чтобы не было перерыва в работе (т.е. дата подписания нового трудового договора должна совпадать с датой окончания предыдущего), или установлен какой-то срок на поиск новой работы при увольнении?
2) Что нужно предоставить в полицию и в какие сроки?
Или что-то еще надо сделать?
Если есть ссылка, где это все можно прочитать в оригинале, также буду благодарен. Судя по 404 закону, только по истечении 60 дней аннулируется разрешение на проживание, если человек не работает. Но хотелось бы выяснить саму процедуру смены работодателя...